劳动竞赛风潮劲，建功立业正当时。安建设计院（科创研发中心）高标准贯彻落实集团第一次党代会精神以及集团和公司两级职代会精神，聚焦主责主业，以提质增效为目标，以共建共享为原则，深入开展劳动竞赛，达产创效奋勇争先。
党建领航促发展。安建设计院（科创研发中心）坚持以学促行,通过联建共建、现场教育等方式强化思想建设的同时，将“党建+”模式创新导入劳动竞赛，推进党建与生产经营深度融合。竞赛期间，在支部党员队伍中设立“党员先锋岗”12个，列资质申报“党员攻坚项目”1个，依托智能化、精装修团队成立“党员创新团队”1个，有效激发党员在生产经营关键岗位和重点工作中发挥示范引领和主力军作用。今年6月，成功取得建筑行业人防工程等5项乙级设计资质，为加快实现资质和业务多元化以及向产业链高端延伸奠定基础。
聚焦任务抓落实。竞赛号角吹响后，第一时间组建院劳动竞赛领导小组，细化责任目标，量化考核指标，大力营造上下联动、全员参与的竞赛氛围。竞赛期间，领导们靠前指挥，党员青年带头奋战，全力以赴赶工抢工。沈福村文化创意产业基地沈福集片区局部改造EPC项目，临建工作工期紧任务重，项目团队再现“建工速度”，将原定5天工期缩至2天；安徽理工大学（合肥高等研究院）修缮项目部分单体工程需提前交付，项目团队协同作战与时间赛跑，按期保质完成交付任务。
机制改革释动能。安建设计院（科创研发中心）以国企改革三年行动方案为指导，认真贯彻落实集团和公司两级职代会部署，解放思想迈大步子，全力构建“全过程设计咨询服务商＋专项工程总承包服务商”的战略发展新格局。按照“十四五”规划，坚持改革创新引领，整合重构职能部门，优化设置生产经营机构。机关职能部门从“七部”精简为“五部”，打造“三院两所一部”的业务单元新形态，实现内部治理结构的转型升级，通过优化内控制度、完善考核体系、培育后备力量、加大技术创新等多措并举释放发展新活力。
加压奋进冲目标。劳动竞赛开展以来，安建设计院（科创研发中心）充分发挥产业链优势，抢抓经营龙头，咬紧目标冲业绩。先后中标绩溪县城投公园里、长丰县吴山镇第二工业社区等一批具有代表性的设计类项目，以及岳西恒太城改造装修、舒城地震台科普馆精装修智能化、安徽理工大学（合肥高等研究院）维修改造等一批EPC项目，上半年新签合同额完成率172%，产值完成率134%，营收完成率更是高达207%，顺利超额实现“时间过半任务过半”阶段目标。
科技创优结硕果。安建设计院（科创研发中心）全面实施创新驱动发展战略，在地方标准、图集、专利、工法、重大项目技术优化等方面取得新突破。参编省地方标准1项、实用新型和发明专利通过国家产权局受理11项、软件著作权受理1项、集团科研课题立项10项。在中国施工企业管理协会工程建造微创新技术大赛中获优胜奖2项，设计作品在第十二届中国国际空间设计大赛中成功揽获金、银、铜奖。
百舸争流千帆竞，借海扬帆奋者先。安建设计院（科创研发中心）将聚焦服务“集团总承包商”和集团特级资质，以“十四五”规划为目标，以劳动竞赛为契机，将“工匠精神”融入建设新的“四个安徽建工”，以发展凝聚力量，以奋斗铸就辉煌，全力冲刺全年目标任务，努力向综合甲级院迈进，笃行实干书写建院十年转型升级高质量发展新篇章。
